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    激励民营企业引才施才——梅州市委组织部副部长、市人社局局长伍卫华一

    更新时间：2019-01-25   阅读量：
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    今天上午梅州市委组织部副部长、市人社局局长伍卫华一行到尊龙凯时调研，市人社局副局长廖聚如、副调研员陈晓晖、梅江区区委常委组织部长林硈、区人社局局长李东发、公司董事长梁华新、总经理梁良、副总经理陈木源陪同调研。
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    调研中伍卫华局长指出尊龙凯时要利用广东省人才工作政策和我市“人才新政20条”这个大“利好”，大力引进高层次创新创业人才和新、精、尖创业项目。
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     公司总经理梁良表示感谢各级政府对公司人才的关心和支持，公司人才培养今后将作为一项战略性工程来抓，一是不断引进高端创新人才；二是对现有人才加强培训；三是通过担任项目带头人、负责项目攻关、新产品研发等多种措施，对公司专业技术人才进行实践锻炼。
     
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    企业竞争的实质是人才的竞争，在这场竞争中取胜的关键在于拥有高素质的人才队伍。人，非生而知之，学而知之也，高素质人才队伍的获得重在后天的培养。
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    只有构建好民营企业人才工作格局和工作机制,整合力量，加强政府对民营企业人才尤其是经营管理者和专业技术人才工作的宏观指导、组织协调，确定民营企业人才发展规划和投入体系，民营企业人才队伍建设才更有系统性、长期性、针对性，才更有保障、更有力度、更有成效。
     
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    尊龙凯时（代码：831386）欢迎各界领导、合作伙伴莅临公司参观考察。

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